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JR Consultores SPA:

Analista de Remuneraciones Senior

Publicado el 28/09/2017

Importante empresa de outsourcing requiere Analista Laboral Senior encargado de remuneraciones cartera de clientes asignada.

Responsabilidades:

• Otorgar un servicio de pago de remuneraciones y cotizaciones previsionales de una manera ordenada, prolija y clara.

• Confeccionar liquidaciones de sueldo en los plazos establecidos con el cliente.

• Efectuar el proceso de imposiciones mediante Previred en la fecha indicada.

• Emitir finiquitos con los cálculos correspondientes.

• Apoyo al cliente externo e interno.


Habilidades: Analítico, capacidad de observación al detalle, ordenado, meticuloso, capacidad de trabajar bajo presión, excelente predisposición a los cambios, actitud de servicio al cliente y al trabajo en equipo.

Beneficios:Estabilidad, grato ambiente laboral, capacitaciones, bonos por rendimiento, aguinaldo navidad y fiestas patrias, seguro complementario caja de compensación, entre otros.

Número de vacantes 2
Tipo de cargo Analista
Área Recursos Humanos
Actividad Empresa Recursos Humanos
Región Empresa Metropolitana
Ciudad Empresa Santiago
Lugar de Trabajo Providencia

Requisitos

Estudios mínimos Técnico profesional superior
Situación de Estudios Indiferente
Carrera : 1. Recursos Humanos / Relaciones Industriales
: 2. Licenciatura en Recursos Humanos
: 3. Técnico en Administración de Recursos Humanos
: 4. Ingenieria en RRHH
Experiencia mínima Al menos 3 años
Conocimientos en computación Nivel Usuario Avanzado
Requisitos mínimos COMPETENCIAS TÉCNICAS Y DE FUNCIÓN
· ERP remuneraciones
· Experiencia en remuneraciones y cálculo de finiquitos
· Manejo de legislación laboral
· Estudios acordes al cargo

Contrato

Duración indefinido
Jornada Jornada Completa

Preguntas de la Oferta de Empleo (debes responderlas para poder postular)

- Cuál es su experiencia en cargo similar
- Cual ERP Remuneraciones maneja
- Pretensiones de renta

Acceso Candidatos


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